18新利最新登入社会保障是如何工作的

社会保障不仅是关于支付退休人员每月收入。该项目作为保险的美国人遇到困难的经济状况。这包括(但不限于):

这个图表显示了最常见的分18新利最新登入布类型的社保福利:

的医疗保险程序也是一个社会保障体系的一部分。学习符合社会保障福利的不同情况下,明白了社会保障网络。

不过,美国人在退休占最大的社会保障领域的受益者,他们中的大多数,社会保障福利占他们收入的很大一部分一旦他们退休。

让我们首先讨论人们如何获得退休福利和好处是确定的数量。18新利最新登入

获得大多数社会保障退休福利,一个人必须完全保险,“这仅仅意味着他或她曾在很长一段时间,并把足够的钱投入体系。这是跟踪使用学分:你收到每个quarter-year信贷工作。如果你工作一整年,你赚一共有四个学分。才有资格退休福利,你所需要的40学分。既然你不能获得每年超过4学分,你必须至少工作10年以确保完整的资格。你必须挣钱一定数量的每个季度,季度信贷。这个数量每年增加调整通货膨胀。在2003年,它是890美元。

工人可以开始收集社会保障62岁时退休基金。18新利最新登入然而,这是一提前退休年龄——这是完整的退休年龄取决于当你出生。例如,如果你出生在1943年至1954年之间,你收到全部好处,如果你在66岁退休。如果你出生在1960年或以后,你的退休年龄是67岁。

画在62人的结果在一个近似收益减少20%。好处是永久减少——也就是说,他们不会回去了一旦你达到退休年龄。当你工作时,你的未来受益金额增加你越接近退休年龄。可以增加你的好处通过延迟退休过去完全退休年龄——直到70年你把福利将继续增加。除了增加你得到简单的延迟退休,增加的年收益也会增加你的收益。

一旦你达到退休年龄,你就可以收到你的全额退休金数额。这个数量是基于你的收入在整个工作寿命。获得更多的人会得到更多的回来。18新利最新登入然而,该系统是倾斜,这样低收入工人将获得更高比例的前比高收入工人的工资。

福利也受制于年度生活成本增加基于CPI-W(城市工薪阶层消费者价格指数和文书的工人)。这些调整是基于购进货物的价格大约有32%的美国工人(ref)和平均每年3至4%。

重要的是要注意,社会保障退休金都不是任何人的唯一的收入来源(尽管有时是这样——参见前面的部分)。社会保障福利通常会平均约42%的原工资。个人储蓄和其他退休基金预计的休息。

退休福利不仅去退休工人。退休工人的某些家庭成员也可以得到福利,包括:

社会保障还提供好处的人成为残疾人的方式阻止或限制了他们的工作能力。支付退休福利,这些依赖于信用数量放入系统。18新利最新登入然而,一个完整的40学分不需要。确切的数量取决于你的年龄。

残疾保险涵盖了生理和心理健康问题,持续至少12个月,防止“唯利是图的活动。”新利国际网站品牌官网Drug and酒精问题不覆盖。

有一个5个月的等待期从残疾开始第一个保费支付。支付退休福利通常是一样的,即使工作几年可以大大减少的数量如果有人是禁用的,他或她很年轻。家庭成员也可以得到好处,和规则类似于退休福利。唯一的例外是离婚的配偶,不符合条件的残疾人福利如果他们的前配偶变得残疾。

申请社会安全

社会保障福利不会自动发生。时画的好处——在退休、残疾等等——你必须申请。你可以得到一个应用程序通过访问社会保障网络或你当地的社会保障办公室。

当你申请,你需要你的社会保障卡。同时,把你的出生证明和你的纳税申报表比前一年。如果你是在军队,把你的军事放电的论文。如果你有任何家庭成员通过你可能有资格获得好处,也把出生证明和社保卡。

如果你打算支付直接存入到一个有你的好处银行账户,把你的账号和一个空白支票。

当前社会保障危机的担忧是基于两个报告,一个的社会保障受托人和另一个,更乐观的报告国会预算办公室。总体方面的问题可以表示“每个受益人工人”——如果有工人把钱到系统远比受益者图纸钱,系统处于良好状态。随着这一比例变化,系统陷入困境。1960年,5.1人支付到系统中每一个人利益;2005年,有3.3人支付到系统中每一个人画的好处。

根据受托人的报告,社保基金的资金将继续增长,直到2018年,此时被支付福利数量将开始超过被年轻工人支付的金额。账户有足够的钱继续支付全部好处直到2042年,此时该帐户将开始干涸,除非福利被削减。国会预算办公室的报告上说,同样的事情,除了一切需要大约10年的分崩离析。

虽然可能不是立即危机,这当然是一个问题。作为总统乔治•布什(George w . Bush)和美国前总统比尔。克林顿说,这将是更容易解决这个问题现在比30年来,当系统处于迫在眉睫的危险。剩下的问题是,如何解决这个问题?

理论上,任何预算问题:有两种简单的答案来增加收入(在这种情况下,提高工人工资的百分比了社会保障)或减少开支(在这种情况下,削减社会保障福利的发放数量)。在现实中,这些解决方案都不是简单的,因为提高税从来就不是一个受欢迎的政治决定,削减社会保障福利将负面影响数以百万计的退休人员。

原始数据将这些潜在的变化为视角:根据受托人的报告,增加了1.89%的社会保障工资税将使帐户在接下来的75年里。达到类似的结果,效益会降低13%。

布什总统提出不同的建议,也导致了很大的争议。他想让人们把他们的一些社会保障金(4%)进入私人账户,将投入股票市场。这一计划的支持者说,股市涨幅将抵消未来社会保障制度存在的缺陷。他们也注意这私有化会给美国人更多的控制他们的收入,他们将拥有自己的退休账户而不是简单地把钱交给政府。

反对私有化的社会保障列出几个原因他们认为弊大于利:

布什还提供另一个计划,他称之为“进步索引”。Under the current system, cost-of-living increases are tied to the CPI-W. Progressive indexing would keep that system for workers making $30,000 per year or less. High-income workers would get increases tied to the CPI-U (Consumer Price Index for All Urban Workers), which doesn't go up as fast as the wage index because it covers a larger percentage of the U.S. population [ref]. Workers earning an income in the middle of the two would get cost-of-living increases based on a formula that combines wage and price growth. The end result would be an overall cut in benefits, with higher-income workers bearing most of the cuts over time.

另一项提案涉及提高90000美元的上限为社会保障收入纳税。变化包括创建一个新的收入超过90000美元的附加税,通常在2到6%之间。这将把更多的钱投入系统的低收入工人不增加税收负担。

“社会保障”一词最初描述的任何程序旨在帮助人们有限的金融资源。这些人包括穷人、残疾人、精神病人和老人。欧洲贸易公会第一个这样的项目,然后政府赞助“可怜的法律”。

第一个广泛的社会保障计划是在美国内战老兵养老金。最初,支付给工会退伍军人在战斗中被禁用或联盟士兵的寡妇(邦联退伍军人和他们的家人没有养老金)。程序被扩大到包括任何残疾联盟退伍军人,他们是否在战争中受了伤。这是一个巨大的计划——在1894年,超过三分之一的联邦政府的钱花去了军事养老金(裁判]。

1930年代的大萧条突显出一个全面的系统的必要性为穷人和老年人提供足够的资金,这样他们可以独立生活。数以百万计的美国人没有工作或无法赚到足够的钱来养家糊口。1932年,富兰克林·罗斯福宣誓就任总统的抑郁全面展开。他提出了一个想法被称为社会保险。这个想法最终会发展成今天的社会保障体系。

1934年,罗斯福形成了经济安全委员会(CES)。委员会,根据罗斯福的社会保险的想法(这已经在使用近三打欧洲国家),制定了一项计划,将允许工人将一小部分他们支付总账户。之后,当他们退休时,他们会取钱的帐户,帮助他们满足他们的每月费用。《社会保障法》(SSA)于1935年成为法律。

几十年来,美国政府已经调整了SSA退休金计划系统来应对人口和经济形势的变化。其他变化,家庭的员工都有资格获得支付;生活成本调整,或可乐,被添加,这样社会保障福利可能会增加与通货膨胀不需要国会的主要行为;和残疾规定被添加到项目。

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