18新利最新登入工资是如何工作的

说你刚开始一个新工作,收到你的第一份薪水。你将一定数量,但这张支票要小得多。发生了什么事?这个联邦保险捐税法的人是谁,他为什么让你的一些钱吗?

法律规定雇主保留每个月存一些钱以支付一定的税收。这些额度帮助支付所得税,社会保障和医疗保险。

工资税

雇主必须为员工保留联邦和州所得税。保留基于数量圆满填写完减免证明形式由员工填写,,他或她的申请状态(单身或已婚)和个人津贴声称,如家属的数量。

社会保险税

雇主保留6.2%的最大应税工资基数,或受制于社会保障税的最大金额在2006年(94200美元)。雇主也贡献相同数量的口袋里,代表你的社会保障。例如,假设你有每年45000美元的收入。一年的过程中你的工作,你的老板将保留2790美元从你的薪水,提供额外的2790美元,总计5580美元的社会保障。假设你的薪水每月两次,这意味着116.25美元从每个社会保障收入中减去。

其他税收

雇主也为医疗保险支付1.45%的工资税和保留1.45%。联邦失业税是所需的第一个7000美元支付给每个员工,和一些州要求雇主支付国家失业税。失业率税率各州之间的不同。

总结这些税收和工资收到了出现在w - 2表,雇主必须在1月31日给一个员工。雇主也文件副本的形式与美国国税局和状态。哦,如果你还想知道关于联邦保险捐税法,这代表了联邦保险税法案决定多少钱,法律必须对社会保障和医疗保险支付。18新利最新登入

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